Принёс с собой детские игрушки: о самых странных и нелепых собеседованиях

О том, как правильно вести себя на собеседовании, сказано и написано много. Неприлично много. Но это не мешает многим кандидатам снова и снова совершенно неверно истолковывать выражение "выделиться из толпы".

Как не надо отвечать на обычные вопросы рекрутеров

• Почему вы хотите стать частью нашей команды? У меня идеальные волосы, ответила одна соискательница.


• Почему вы хотите эту должность? "Моя жена хочет, чтобы я нашёл работу", простодушно ответил один из кандидатов.


• Ваша работа мечты? Я хотел бы стать "художником скворечников", сказал кандидат на должность технического сотрудника по вводу данных.

А вот хамить не надо, пожалуйста

Ни в какие рамки

• Соискательница призналась, что работает гадалкой/медиумом и сделала попытку завладеть рукой рекрутера, несмотря на то, что тот отказался от предложения ему погадать.


• После собеседования кандидат пригласил интервьюера на ужин.


• Соискатель попросил разрешения прервать интервью, чтобы позвонить жене и спросить, устраивает ли её предложенная ему стартовая зарплата.


• Кандидат принёс свои детские игрушки на собеседование.


• Во время собеседования соискатель стал наносить на ноги лосьон.


• Кандидат проходил телефонное интервью в ванной комнате и смыл за собой.

Самое странное

• Во время собеседования кандидат разбросал конфетти.


• Соискательница взяла семейную фотографию со стола интервьюера и положила к себе в сумку.


• Кандидат пропел ответы на вопросы интервьюера.


• Кандидат принёс с собой на собеседование ручную птицу.

Такое лучше держать при себе

• Соискатель рассказал на собеседовании историю о том, как он однажды нашёл труп.


• Соискательница поделилась с рекрутером, что она вообще-то не хотела оставлять свою нынешнюю работу, но пошла на собеседование по просьбе молодого человека, который очень хотел бы получать скидки на продукцию их компании.


• Кандидат похвастался, что как-то попал в местную газету будто бы из-за того, что своровал у пенсионерки беговую дорожку.

Вопросы очень важны, но НЕ такие

• Ничего, если я буду жить в отеле?, - спросил кандидат, проходивший собеседование на работу в этом отеле.


• Где находится ближайший бар?, поинтересовался у рекрутера другой незадачливый соискатель.